根據(jù)金鉬集團(tuán)黨委《關(guān)于開展2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作的通知》要求，12月13日起，金鉬集團(tuán)紀(jì)委成立考核組，對基層各單位開展了2021年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核工作，根據(jù)日程安排，此次考核將覆蓋26家單位，持續(xù)至2022年元月5日結(jié)束。
考核組通過召開述責(zé)述廉大會，開展民主測評，組織個別談話，集中查閱資料等方式，重點(diǎn)考核各基層單位領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)主體責(zé)任和紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任情況、存在問題及整改措施、2022年工作思路、領(lǐng)導(dǎo)班子遵守黨的紀(jì)律及執(zhí)行廉潔自律、作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定情況；考核領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行“一崗雙責(zé)”、遵守黨的六大紀(jì)律以及個人重大事項報告、落實(shí)中央八項規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神情況以及廉潔自律執(zhí)行等情況。為確保考核工作不流于形式，今年還特別增加個別談話環(huán)節(jié)，通過與班子成員分管部門人員面對面的交流，進(jìn)一步了解掌握基層單位責(zé)任制落實(shí)情況。
本次考核注重結(jié)果運(yùn)用和責(zé)任追究，對考核中反映問題較多且集中、民主測評滿意度較低的單位，通過通報批評，約談黨組織書記、紀(jì)檢工作負(fù)責(zé)人等方式指出存在的問題，責(zé)令整改到位，及時解決和消除苗頭性和傾向性問題，督促各級黨組織和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)履行管黨治黨政治責(zé)任，推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實(shí)開展。
目前，完成了7家單位責(zé)任制考核工作。因疫情防控要求，考核工作臨時中止。金鉬集團(tuán)紀(jì)委要求其余未考核單位嚴(yán)格按照責(zé)任制考核文件自行組織檢查考核，并將考核結(jié)果上報。
