1月31日，金鉬集團在金城大廈四樓會議室召開2023年安全環保工作會。會議傳達了中、省、陜西有色金屬集團安全環保有關會議及文件精神，通報了2022年度安全環保專項工作考評結果，在總結2022年安全、環保、消防及應急工作的基礎上，安排部署了2023年工作。公司總經理柳曉峰出席會議并講話。公司副總經理羅洛主持會議。
會議明確了2023年安全環保工作的總體要求：緊緊圍繞公司十一屆六次職代會暨2023年工作會議提出的“主業更精、行業領先”這一目標，統籌抓好生產經營和安全環保，以風險管控為主線，把安全環保工作作為剛性任務，樹牢“管安全環保就是管風險、把隱患當事故”的理念，持續深化風險辨識，持續完善“責任風險”的防控體系，持續優化“過程結果”的考核模式，持續強化培訓教育，持續推進隱患整改，持續開展專項工作，大力推動安全環保工作關口前移、事前預防，切實做到源頭管控制度化、風險管控常態化、監測預警信息化、問題整治長效化，不斷推動安全環保工作再上新臺階。
會議指出，各單位（部室）負責人要提高政治站位，始終把安全環保工作作為首要的剛性工作、日常生產經營的首要工作和前提工作來抓，踐行“生命至上、以人為本，安全環保高于一切”的理念，理清工作思路，緊抓安全環保的重點和關鍵，用扎實的行動推動安全環保工作，為公司的高質量發展打下堅實的基礎。
會議強調，要持續抓好風險防控工作、全力筑牢安全環保基礎。抓安全環保工作的關鍵就是抓風險防控，要持續深化、細化風險辨識；要制定有針對性、操作性的防控措施；要積極落實風險防控各項措施，重點從車間、班組，員工，逐級制定落實措施的各類規定，最終讓措施的落實成為全員的工作習慣，實現本質安全環保。
會議要求，各單位要深入完善、優化安全環保管控體系。要結合自身特點，修訂完善監管體系、考核體系，在責任制中落實安全環保管控體系，要逐漸把崗位操作規程和風險防控措施銜接起來，把風險防控的責任貫穿在責任制內。要以提升推進安全環保工作的能力、管理推進工作的能力為主，以內部交流為主要形式，開展各層級、多形式的全員安全環保培訓。要把培訓結果作為培訓檢查的主要內容，納入安全環保整體考核和個人績效考核中。
針對貫徹落實會議精神，羅洛強調，各單位要立即召開專題會議，集中部署，第一時間研究制定本單位的實施措施、具體內容，做到思路清、措施實。要認清形勢，以風險防控為主線，把安全環保工作作為首要任務，嚴守“底線紅線”，堅持關口前移，把防范化解風險隱患的措施定細、責任夯實，切實提高本質安全環保水平。要聚焦重點領域和關鍵環節，把工作的重心放在預防和防范上。要堅持問題導向，抓好隱患排查治理，扎實推進問題整改。要加大專項工作力度，切實推動專項工作落地落實，形成安全環保長效機制。
會上，還對公司《2023年安全生產工作考核辦法》和《2023年生態環境保護工作考核辦法》進行了說明。先進單位代表礦山分公司、金屬分公司和先進個人代表化學分公司潘東分別作了安全環保工作交流發言。